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Indennità di Accompagnamento 2026: Importo, Requisiti e Novità INPS

L’indennità di accompagnamento 2026 è una prestazione economica erogata dall’INPS a favore di persone con disabilità grave che necessitano di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani della vita. Si tratta di un sostegno economico fondamentale per invalidi civili totali che versano in condizioni di non autosufficienza, garantendo un aiuto concreto alle famiglie che assistono persone con gravi limitazioni funzionali. L’importo mensile dell’indennità di accompagnamento per il 2026 è pari a 531,76 euro, erogato per 12 mensilità senza alcun requisito reddituale o anagrafico. Rispetto agli anni precedenti, la perequazione automatica ha determinato un incremento dell’importo per adeguare la prestazione al costo della vita. Le novità 2026 riguardano anche la procedura di accertamento sanitario, con una maggiore digitalizzazione del processo di visita medica di verifica e nuove modalità per la domanda telematica. In questa guida completa analizziamo tutti gli aspetti dell’indennità di accompagnamento INPS 2026: dai requisiti sanitari alle incompatibilità, dalla domanda online alle visite di revisione, fino ai casi particolari per minori e anziani.

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Indice dei contenuti

Cos’è l’Indennità di Accompagnamento INPS
Importo Indennità di Accompagnamento 2026: Quanto Spetta
Requisiti per Ottenere l’Indennità di Accompagnamento 2026
Come Presentare Domanda di Indennità di Accompagnamento 2026
Compatibilità dell’Indennità di Accompagnamento con Altre Prestazioni
Incompatibilità dell’Indennità di Accompagnamento: Quando Si Perde
Visite di Revisione e Accertamento Sanitario
Indennità di Accompagnamento per Minori
Indennità di Accompagnamento per Anziani
Novità 2026 sull’Indennità di Accompagnamento

Cos’è l’Indennità di Accompagnamento INPS

L’indennità di accompagnamento è una prestazione assistenziale prevista dalla Legge 11 febbraio 1980, n. 18 e successive modifiche, destinata a cittadini italiani o stranieri regolarmente soggiornanti che si trovano in condizioni di totale inabilità per causa di minorazioni fisiche o psichiche. A differenza dell’assegno ordinario di invalidità o della pensione di invalidità civile, l’indennità di accompagnamento non è legata alla capacità lavorativa ma esclusivamente alla necessità di assistenza continua per svolgere gli atti quotidiani della vita ordinaria (alimentarsi, vestirsi, igiene personale, deambulare). La prestazione è erogata a persone che, a causa della loro condizione di salute, risultano impossibilitate a deambulare autonomamente senza l’aiuto permanente di un accompagnatore, oppure che necessitano di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani elementari.

È importante sottolineare che l’indennità di accompagnamento 2026 è riconosciuta indipendentemente dall’età del richiedente e senza limiti di reddito: non viene applicata alcuna soglia ISEE o verifica patrimoniale. L’INPS eroga la prestazione per 12 mensilità all’anno, senza tredicesima, a partire dal primo giorno del mese successivo alla presentazione della domanda telematica. La natura assistenziale dell’indennità la rende compatibile con l’attività lavorativa (sia dipendente che autonoma) e con altre prestazioni previdenziali come la pensione di vecchiaia o l’assegno sociale. Tuttavia, esistono alcune incompatibilità che vedremo in dettaglio più avanti.

Differenza tra Indennità di Accompagnamento e Pensione di Invalidità

Molti confondono l’indennità di accompagnamento con la pensione di invalidità civile, ma si tratta di due prestazioni diverse con requisiti e finalità distinte. La pensione di invalidità civile è riconosciuta a persone con una riduzione della capacità lavorativa superiore al 74%, richiede un limite di reddito (per il 2026 circa 5.725 euro annui) e l’importo è inferiore (circa 333 euro mensili per 13 mensilità). Al contrario, l’indennità di accompagnamento richiede il riconoscimento dell’invalidità civile al 100% più l’impossibilità di deambulare o la necessità di assistenza continua, non ha limiti di reddito e l’importo 2026 è pari a 531,76 euro per 12 mensilità. Un’altra differenza sostanziale riguarda la compatibilità con l’attività lavorativa: mentre la pensione di invalidità è incompatibile con redditi superiori a una certa soglia, l’indennità di accompagnamento può essere percepita anche da chi lavora, purché la condizione sanitaria sia effettivamente quella prevista dalla normativa.

Importo Indennità di Accompagnamento 2026: Quanto Spetta

L’importo dell’indennità di accompagnamento per il 2026 è stato fissato a 531,76 euro mensili, erogati per 12 mensilità (niente tredicesima). Questo valore rappresenta un incremento rispetto al 2025, quando l’importo era di 527,16 euro, grazie alla perequazione automatica che adegua le prestazioni assistenziali all’aumento del costo della vita rilevato dall’ISTAT. L’indennità di accompagnamento INPS viene accreditata direttamente sul conto corrente o sulla carta prepagata del beneficiario (oppure su libretto postale) con cadenza mensile, generalmente entro il primo giorno del mese o nei giorni immediatamente successivi.

L’importo annuo complessivo per il 2026 ammonta quindi a 6.381,12 euro (531,76 euro × 12 mesi), somma che viene erogata senza alcuna tassazione: l’indennità di accompagnamento è infatti esente da IRPEF e non concorre alla formazione del reddito imponibile ai fini fiscali. È fondamentale ricordare che l’importo è fisso e uguale per tutti i beneficiari: non esistono variazioni legate all’età, al reddito, alla composizione del nucleo familiare o alla regione di residenza. Il pagamento parte dal primo giorno del mese successivo alla presentazione della domanda (o dalla data indicata nel verbale della commissione medica se successiva) e continua fino a quando permangono i requisiti sanitari.

In caso di ricovero a carico dello Stato (ospedale, RSA, casa di cura) per un periodo superiore a 29 giorni continuativi, l’indennità viene sospesa a partire dal trentesimo giorno. Anche il decesso del beneficiario determina la cessazione del diritto dal mese successivo.

Perequazione e Adeguamento dell’Importo

Ogni anno l’importo dell’indennità di accompagnamento viene rivalutato in base all’indice dei prezzi al consumo rilevato dall’ISTAT, attraverso il meccanismo della perequazione automatica. Per il 2026, l’incremento è stato dell’1,6% rispetto all’anno precedente, portando l’importo mensile da 523,83 euro (valore base 2024) a 531,76 euro. Questa rivalutazione garantisce che il potere d’acquisto della prestazione resti costante nel tempo, proteggendo i beneficiari dall’inflazione. Le variazioni vengono comunicate dall’INPS tramite circolare ufficiale pubblicata generalmente a gennaio di ogni anno, con effetto retroattivo dal 1° gennaio. Nel caso in cui il pagamento di gennaio avvenga prima della pubblicazione della circolare con i nuovi importi, l’INPS provvede a erogare i conguagli dovuti nei mesi successivi.

Requisiti per Ottenere l’Indennità di Accompagnamento 2026

Per avere diritto all’indennità di accompagnamento 2026, il richiedente deve soddisfare requisiti sanitari specifici accertati dalla commissione medica ASL integrata da un medico INPS. I requisiti obbligatori sono i seguenti: riconoscimento dell’invalidità civile al 100% (totale inabilità) più almeno una delle due condizioni aggiuntive: impossibilità di deambulare autonomamente senza l’aiuto permanente di un accompagnatore, oppure necessità di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani della vita. Per “atti quotidiani della vita” si intendono le attività elementari come alimentarsi, lavarsi, vestirsi, spostarsi all’interno dell’abitazione, gestire le necessità fisiologiche.

La giurisprudenza ha chiarito che non è necessario che sussistano entrambe le condizioni (impossibilità di deambulare + necessità di assistenza continua): è sufficiente che ne ricorra anche solo una. Oltre ai requisiti sanitari, sono richiesti anche requisiti amministrativi: essere cittadino italiano o cittadino dell’Unione Europea regolarmente iscritto all’anagrafe, oppure cittadino extracomunitario in possesso del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo; avere residenza stabile e abituale in Italia (la prestazione non è esportabile all’estero); essere iscritto all’anagrafe comunale. A differenza di altre prestazioni assistenziali, non sono previsti limiti di età (possono richiederla sia minori che anziani) e non sono previsti limiti di reddito o requisiti ISEE: l’indennità di accompagnamento viene riconosciuta anche a persone con patrimoni elevati o redditi consistenti, purché sussistano i requisiti sanitari.

Come Presentare Domanda di Indennità di Accompagnamento 2026

La domanda di indennità di accompagnamento 2026 segue una procedura telematica in due fasi obbligatorie: certificato medico introduttivo e domanda amministrativa. Il primo passo consiste nel recarsi da un medico certificatore abilitato dall’INPS (il medico di famiglia o uno specialista iscritto nell’elenco INPS) che compilerà il certificato medico SS3 attestante la patologia e le condizioni di salute del paziente. Il certificato viene trasmesso telematicamente all’INPS e il medico rilascia al paziente il codice identificativo del certificato, necessario per la fase successiva. Il certificato ha una validità di 90 giorni: entro questo termine deve essere presentata la domanda amministrativa, altrimenti il certificato scade e occorre rifarlo.

La procedura richiede competenze tecniche e la compilazione di numerosi campi: il CAF Centro Fiscale di Udine si occupa di gestire l’intera pratica, dalla compilazione del certificato medico alla presentazione della domanda, fino al monitoraggio dell’iter. Una volta trasmessa la domanda, l’INPS convoca il richiedente a visita medica presso la commissione ASL integrata da un medico INPS. La visita può avvenire presso la sede della commissione oppure, in caso di impossibilità di trasporto, a domicilio del paziente (occorre barrare l’apposita casella nella domanda e allegare certificazione medica che attesti l’intrasportabilità). Durante la visita di accertamento, la commissione esamina la documentazione medica presentata (referti, esami, cartelle cliniche) e valuta le condizioni di salute del richiedente per verificare se sussistono i requisiti per l’indennità di accompagnamento.

Al termine della visita, viene redatto un verbale con l’esito: accoglimento (con eventuale data di decorrenza e revisione), rigetto, o rinvio per approfondimenti. Il verbale viene inviato all’INPS che, se positivo, dispone l’erogazione della prestazione a partire dal primo giorno del mese successivo alla presentazione della domanda o dalla data indicata nel verbale se diversa.

Compatibilità dell’Indennità di Accompagnamento con Altre Prestazioni

Una delle caratteristiche distintive dell’indennità di accompagnamento 2026 è la sua ampia compatibilità con altre prestazioni economiche e attività lavorative. L’indennità di accompagnamento è compatibile con: attività lavorativa (sia dipendente che autonoma), pensione di vecchiaia, pensione di anzianità, assegno sociale, pensione ai superstiti (reversibilità), assegno ordinario di invalidità (AOI), rendita INAIL per infortunio sul lavoro, rendita INAIL per malattia professionale, indennità di disoccupazione NASpI, indennità di mobilità, bonus e agevolazioni (Assegno Unico, Bonus bebè, ecc.), indennità di frequenza per i minori.

Questo significa che una persona può percepire contemporaneamente l’indennità di accompagnamento e lo stipendio derivante da un rapporto di lavoro, oppure l’indennità insieme alla pensione di vecchiaia o all’assegno sociale. Non è richiesta alcuna comunicazione all’INPS circa l’eventuale avvio di un’attività lavorativa: l’indennità di accompagnamento viene comunque erogata, purché permangano i requisiti sanitari.

Compatibilità con l’Assegno Unico e Universale

L’indennità di accompagnamento è pienamente compatibile con l’Assegno Unico e Universale per i figli a carico. Anzi, nel caso di minori con disabilità titolari di indennità di accompagnamento, l’importo dell’Assegno Unico viene maggiorato con una quota aggiuntiva che varia in base all’ISEE del nucleo familiare e al grado di disabilità del minore. Per i minori con disabilità grave (tra cui rientra chi percepisce l’indennità di accompagnamento), la maggiorazione dell’Assegno Unico può arrivare fino a 119 euro mensili aggiuntivi rispetto all’importo base.

Incompatibilità dell’Indennità di Accompagnamento: Quando Si Perde

Nonostante l’ampia compatibilità con altre prestazioni, esistono alcune incompatibilità assolute che comportano la sospensione o la perdita dell’indennità di accompagnamento. La prestazione è incompatibile con: ricovero a totale carico dello Stato (ospedali, RSA, case di cura) per un periodo superiore a 29 giorni continuativi – in questo caso l’indennità viene sospesa dal trentesimo giorno di ricovero; analoghe prestazioni erogate per invalidità contratte per causa di guerra, lavoro o servizio (il beneficiario deve scegliere quale delle due prestazioni percepire, non può cumularle); percezione dell’indennità di accompagnamento per ciechi civili assoluti (chi è già titolare di questa prestazione non può percepire anche l’indennità di accompagnamento ordinaria).

Per quanto riguarda il ricovero, è importante distinguere le diverse casistiche: se il ricovero è a pagamento (privato o convenzionato con retta a carico del paziente o della famiglia), l’indennità di accompagnamento continua a essere erogata senza interruzioni; se il ricovero è in struttura a totale carico dello Stato (SSN, SSR) ma per un periodo inferiore ai 30 giorni, l’indennità continua regolarmente; solo se il ricovero a totale carico dello Stato supera i 29 giorni continuativi, l’indennità viene sospesa dal trentesimo giorno. La sospensione non è definitiva: al momento delle dimissioni dalla struttura, l’indennità di accompagnamento riprende regolarmente.

Visite di Revisione e Accertamento Sanitario

Il riconoscimento dell’indennità di accompagnamento non è sempre definitivo: nella maggior parte dei casi, il verbale della commissione medica prevede una data di revisione, cioè una nuova visita medica programmata per verificare la permanenza dei requisiti sanitari. La revisione viene fissata quando la commissione ritiene che le condizioni di salute del beneficiario possano migliorare nel tempo (ad esempio dopo interventi chirurgici, terapie riabilitative, stabilizzazione di patologie evolutive). Solo nei casi di patologie irreversibili e stabilizzate (es. amputazioni, cecità assoluta, patologie degenerative in stadio avanzato) il verbale può essere definitivo senza revisione.

L’INPS invia al beneficiario, con congruo preavviso, la convocazione a visita di revisione presso la commissione medica. Il mancato presentarsi alla visita senza giustificato motivo comporta la sospensione immediata dell’indennità di accompagnamento. Se la persona è impossibilitata a presentarsi per gravi motivi di salute, deve comunicarlo tempestivamente allegando certificazione medica che attesti l’intrasportabilità: in questo caso la visita verrà effettuata a domicilio. Durante la visita di revisione, la commissione esamina nuovamente la documentazione medica aggiornata e valuta se permangono le condizioni di impossibilità di deambulare o di necessità di assistenza continua.

Indennità di Accompagnamento per Minori

Anche i minori (bambini e adolescenti fino al compimento del 18° anno di età) possono avere diritto all’indennità di accompagnamento se affetti da patologie gravi che comportano impossibilità di deambulare autonomamente o necessità di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani della vita adeguati alla loro età. La valutazione per i minori tiene conto delle capacità funzionali tipiche della fascia di età: non si può pretendere che un neonato o un bambino piccolo sia autonomo, quindi la commissione valuta se il minore necessita di un’assistenza superiore rispetto a quella normalmente richiesta da un bambino della stessa età sano.

Per i minori, l’indennità di accompagnamento è compatibile con l’indennità di frequenza, altra prestazione assistenziale riconosciuta ai minori con difficoltà persistenti a svolgere le funzioni proprie dell’età: in questi casi, il beneficiario percepisce entrambe le prestazioni. Tuttavia, l’indennità di frequenza (circa 333 euro mensili per il 2026, erogata solo durante i mesi di frequenza scolastica o centri riabilitativi) è molto inferiore rispetto all’indennità di accompagnamento, quindi conviene sempre verificare se il minore ha i requisiti per quest’ultima.

Indennità di Accompagnamento per Anziani

Gli anziani rappresentano una quota significativa dei beneficiari dell’indennità di accompagnamento, soprattutto a causa di patologie degenerative legate all’età come demenza senile, Alzheimer, Parkinson, gravi patologie cardiovascolari o ortopediche che compromettono l’autonomia. Per gli anziani valgono gli stessi requisiti previsti per la popolazione generale: invalidità civile al 100% più impossibilità di deambulare o necessità di assistenza continua per gli atti quotidiani della vita. Molto frequentemente, gli anziani con demenza avanzata ottengono il riconoscimento dell’indennità di accompagnamento in quanto, pur essendo fisicamente in grado di camminare, necessitano di assistenza continua e sorveglianza costante per evitare di mettere in pericolo se stessi o altri.

L’indennità di accompagnamento per anziani è compatibile con la pensione di vecchiaia, la pensione di reversibilità e con qualsiasi altra forma di reddito pensionistico: non ci sono limiti di reddito o riduzioni dell’importo. Anche gli anziani ricoverati in RSA hanno diritto all’indennità, purché il ricovero non sia totalmente gratuito a carico dello Stato (nella maggior parte dei casi la retta è parzialmente o totalmente a carico della famiglia). Il CAF Centro Fiscale di Udine assiste le famiglie nella raccolta della documentazione medica, nella compilazione della domanda e nel monitoraggio dell’iter fino all’erogazione della prestazione.

Novità 2026 sull’Indennità di Accompagnamento

Le novità 2026 in materia di indennità di accompagnamento riguardano principalmente tre aspetti: aggiornamento dell’importo, digitalizzazione delle procedure e semplificazione delle visite di revisione. Come già indicato, l’importo mensile 2026 è stato rivalutato a 531,76 euro grazie alla perequazione automatica che tiene conto dell’inflazione rilevata dall’ISTAT. Sul fronte della digitalizzazione, l’INPS ha potenziato il portale MyINPS introducendo nuove funzionalità per il monitoraggio in tempo reale dello stato della domanda: i cittadini possono verificare autonomamente a che punto è l’iter, quando è fissata la visita medica, se il verbale è stato emesso e validato.

È stata inoltre introdotta la possibilità di allegare documentazione sanitaria direttamente online (referti, esami, cartelle cliniche in formato PDF) senza necessità di consegnarli fisicamente il giorno della visita, velocizzando l’istruttoria. Per quanto riguarda le visite di revisione, l’INPS ha avviato un progetto pilota di verifica documentale per alcune categorie di beneficiari con patologie stabilizzate: in questi casi, se la documentazione medica aggiornata conferma la permanenza dei requisiti, la revisione può essere effettuata senza necessità di nuova visita fisica presso la commissione, riducendo i disagi per il beneficiario e i tempi di lavorazione.

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Domande Frequenti sull’Indennità di Accompagnamento

Quanto è l’importo dell’indennità di accompagnamento nel 2026?

L’importo dell’indennità di accompagnamento per il 2026 è di 531,76 euro mensili, erogati per 12 mensilità (niente tredicesima), per un totale annuo di 6.381,12 euro. L’importo è esente da IRPEF e non concorre alla formazione del reddito imponibile.

L’indennità di accompagnamento è compatibile con il lavoro?

Sì, l’indennità di accompagnamento è pienamente compatibile con l’attività lavorativa, sia dipendente che autonoma. Non è richiesta alcuna comunicazione all’INPS in caso di avvio di un’attività lavorativa, purché permangano i requisiti sanitari di impossibilità di deambulare o necessità di assistenza continua.

Si perde l’indennità di accompagnamento se si viene ricoverati in RSA?

L’indennità di accompagnamento viene sospesa solo se il ricovero in RSA è totalmente gratuito e a carico dello Stato per un periodo superiore a 29 giorni continuativi. Se la retta è a carico del paziente o della famiglia (anche parzialmente), l’indennità continua a essere erogata regolarmente.

Quali sono i requisiti per ottenere l’indennità di accompagnamento?

I requisiti sono: riconoscimento dell’invalidità civile al 100 percento, più almeno una delle due condizioni: impossibilità di deambulare autonomamente senza l’aiuto di un accompagnatore, oppure necessità di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani della vita. Non ci sono limiti di età né di reddito.

L’indennità di accompagnamento è compatibile con la pensione di invalidità?

Sì, l’indennità di accompagnamento è compatibile con la pensione di invalidità civile e con l’assegno ordinario di invalidità AOI. È possibile percepire entrambe le prestazioni contemporaneamente senza alcuna decurtazione.

Come si presenta la domanda di indennità di accompagnamento?

La domanda si presenta in due fasi: prima occorre ottenere un certificato medico introduttivo da un medico certificatore INPS, poi si presenta la domanda amministrativa telematica tramite il portale MyINPS con SPID, tramite Contact Center INPS oppure rivolgendosi a un CAF o patronato. Il CAF Centro Fiscale di Udine gestisce l’intera pratica dall’inizio alla fine.

Quanto tempo ci vuole per ottenere l’indennità di accompagnamento?

Dall’invio della domanda al primo pagamento trascorrono mediamente 4-6 mesi in situazioni standard. I tempi comprendono: 30-90 giorni per la convocazione a visita medica, 60 giorni per la validazione del verbale da parte dell’INPS, e fino a 120 giorni per il primo accredito comprensivo di eventuali arretrati.

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Il CAF Centro Fiscale di Udine ti aiuta con la domanda di indennità di accompagnamento: dalla raccolta della documentazione sanitaria alla presentazione telematica, fino al monitoraggio dell’iter e all’eventuale ricorso.

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   In base a 920 recensioni 
    
 
 
 
   
 
 
       Pubblicato su Google  
   
   Alexandra Bala 
 04/09/2026
 
 
  ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ Ho avuto il piacere di essere seguita da Sara e mi sono trovata davvero benissimo! È una ragazza dolcissima, gentilissima e super disponibile. Mi ha seguito con tanta pazienza, attenzione e professionalità, spiegandomi tutto con calma e facendomi sentire subito a mio agio. Si vede davvero che ci mette il cuore in quello che fa. ❤️ Grazie mille Sara per la tua disponibilità e gentilezza, sei stata davvero fantastica! Consigliatissima! 🥰
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   paolino servidio 
 03/09/2026
 
 
  Esperienza più che positiva, puntualità e professionalità, in particolare un grazie a Edison per la sua competenza e gentilezza. Lo consiglio.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Lady 
 01/09/2026
 
 
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   Giulia Guida 
 25/08/2026
 
 
  Ogni volta che vengo a svolgere le mie pratiche qua trovo sempre personale disponibile e gentile. Sono pratici non ti fanno tornare svariate volte (come negli altri caf) se si riesce a trovare dei documenti velocemente. La cosa che apprezzo di più è la gentilezza dei professionisti.
  
 
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   Paola Zilli 
 07/08/2026
 
 
  Ottima esperienza col signor Edison che mi ha seguita nelle pratiche per bonus edilizi con competenza e cortesia.
  
 
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   Jacqueline B. 
 06/08/2026
 
 
  Parlo per la mia esperienza nella sede di Cividale, seguita da Sara. Mi sono rivolta a questo CAF più volte per pratiche diverse (con ottime tempistiche), e tutte le volte Sara è stata gentilissima, disponibile, precisa, chiara e paziente nello spiegarmi le varie procedure. Colgo l’occasione per ringraziarla ancora, e consiglio assolutamente questo ufficio a chi avesse bisogno d’aiuto per pratiche di loro competenza!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Maura Masutto 
 06/08/2026
 
 
  Cortesia e tempo rapidi Giovani e bravi!
  
 
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   Issam Elhefnawi 
 31/07/2026
 
 
  Molto gentile
  
 
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   Sibongile Moyana 
 30/07/2026
 
 
  Quella che era iniziata come un'esperienza terribile si è trasformata in un'esperienza davvero positiva. Sono felice dell'ottimo servizio che ho ricevuto per la dichiarazione dei redditi. Grazie a Edison per la sua ottima comunicazione e professionalità.
  
 
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   Sabrina Cirina 
 23/07/2026
 
 
  Caf gestito da giovani fantastici, preparati e competenti. Voto 10 per Edison

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Marzo 17, 2026/0 Commenti/da Andrea Damiani

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Come Presentare Domanda di Indennità di Accompagnamento 2026
Compatibilità dell’Indennità di Accompagnamento con Altre Prestazioni
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Domande Frequenti sull’Indennità di Accompagnamento

Quanto è l’importo dell’indennità di accompagnamento nel 2026?

L’indennità di accompagnamento è compatibile con il lavoro?

Si perde l’indennità di accompagnamento se si viene ricoverati in RSA?

Quali sono i requisiti per ottenere l’indennità di accompagnamento?

L’indennità di accompagnamento è compatibile con la pensione di invalidità?

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 04/09/2026
 
 
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   paolino servidio 
 03/09/2026
 
 
  Esperienza più che positiva, puntualità e professionalità, in particolare un grazie a Edison per la sua competenza e gentilezza. Lo consiglio.
  
 
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   Lady 
 01/09/2026
 
 
  Prima volta e mi sono trovata molto bene personale gentile ed efficiente Grazie
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Giulia Guida 
 25/08/2026
 
 
  Ogni volta che vengo a svolgere le mie pratiche qua trovo sempre personale disponibile e gentile. Sono pratici non ti fanno tornare svariate volte (come negli altri caf) se si riesce a trovare dei documenti velocemente. La cosa che apprezzo di più è la gentilezza dei professionisti.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Paola Zilli 
 07/08/2026
 
 
  Ottima esperienza col signor Edison che mi ha seguita nelle pratiche per bonus edilizi con competenza e cortesia.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Jacqueline B. 
 06/08/2026
 
 
  Parlo per la mia esperienza nella sede di Cividale, seguita da Sara. Mi sono rivolta a questo CAF più volte per pratiche diverse (con ottime tempistiche), e tutte le volte Sara è stata gentilissima, disponibile, precisa, chiara e paziente nello spiegarmi le varie procedure. Colgo l’occasione per ringraziarla ancora, e consiglio assolutamente questo ufficio a chi avesse bisogno d’aiuto per pratiche di loro competenza!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Maura Masutto 
 06/08/2026
 
 
  Cortesia e tempo rapidi Giovani e bravi!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Issam Elhefnawi 
 31/07/2026
 
 
  Molto gentile
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Sibongile Moyana 
 30/07/2026
 
 
  Quella che era iniziata come un'esperienza terribile si è trasformata in un'esperienza davvero positiva. Sono felice dell'ottimo servizio che ho ricevuto per la dichiarazione dei redditi. Grazie a Edison per la sua ottima comunicazione e professionalità.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Sabrina Cirina 
 23/07/2026
 
 
  Caf gestito da giovani fantastici, preparati e competenti. Voto 10 per Edison

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Marzo 17, 2026/0 Commenti/da Andrea Damiani

MATERNITA', PATRONATO

Congedo Parentale: Guida Pratica alla Domanda INPS 2026

Il congedo parentale rappresenta un diritto fondamentale per i genitori lavoratori che desiderano dedicare tempo alla cura dei propri figli nei primi anni di vita. La domanda INPS per il congedo parentale è oggi completamente telematica e richiede la conoscenza di requisiti, tempistiche e percentuali di indennità per essere gestita correttamente. In questa guida completa analizziamo come presentare la domanda di congedo parentale, quali sono i requisiti INPS 2026, la durata massima e le percentuali di indennità spettanti.

Che tu sia madre lavoratrice dipendente, padre, genitore autonomo o genitore single, capire il funzionamento del congedo parentale INPS ti permette di pianificare al meglio il periodo di assenza dal lavoro senza rinunciare al sostegno economico previsto dalla legge.

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Indice dei contenuti

Cos’è il congedo parentale e a chi spetta
Durata del congedo parentale 2026
Indennità INPS: percentuali e calcolo
Requisiti per richiedere il congedo parentale
Come fare domanda INPS: procedura passo-passo
Documenti necessari per la domanda
Tempi di risposta INPS e pagamento
Congedo parentale frazionato: come funziona
Casi particolari: genitori single, adozione, affidamento
Differenze con congedo di maternità e paternità obbligatorio

Cos’è il Congedo Parentale e a Chi Spetta

Il congedo parentale è un periodo di astensione facoltativa dal lavoro riconosciuto dalla legge italiana ai genitori lavoratori per prendersi cura dei figli durante i primi anni di vita. A differenza del congedo di maternità obbligatorio (5 mesi per la madre) e del congedo di paternità obbligatorio (10 giorni per il padre), il congedo parentale è facoltativo ma offre una indennità economica INPS calcolata sulla retribuzione.

Hanno diritto al congedo parentale:

Madri lavoratrici dipendenti (settore pubblico e privato)
Padri lavoratori dipendenti
Genitori con contratti di lavoro subordinato (anche a tempo determinato)
Lavoratrici e lavoratori autonomi (con requisiti contributivi specifici)
Genitori adottivi o affidatari
Genitori single (con diritto cumulativo)

Il congedo parentale INPS 2026 può essere utilizzato fino ai 12 anni di età del bambino, con modalità e indennità variabili in base all’età del figlio e ai mesi fruiti.

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Durata del Congedo Parentale 2026

La durata massima del congedo parentale varia in base al numero di genitori e alla loro situazione lavorativa. Ecco il riepilogo completo per il 2026:

Durata per la Madre Lavoratrice Dipendente

La madre lavoratrice dipendente ha diritto a un massimo di 6 mesi di congedo parentale, fruibili anche in modalità frazionata (giorni, settimane, mesi). Questo periodo è individuale e non trasferibile al padre.

Durata per il Padre Lavoratore Dipendente

Il padre lavoratore dipendente ha diritto a un massimo di 6 mesi di congedo parentale. Se il padre fruisce di almeno 3 mesi di congedo, il limite individuale sale a 7 mesi complessivi.

Durata Complessiva per Coppia

La durata massima complessiva di congedo parentale per entrambi i genitori (madre + padre) è pari a 10 mesi, che possono diventare 11 mesi se il padre fruisce di almeno 3 mesi continuativi o frazionati.

Genitore	Durata massima individuale	Note
Madre dipendente	6 mesi	Non trasferibili al padre
Padre dipendente	6 mesi (7 se ne usa almeno 3)	Incremento a 7 mesi se fruisce di 3+ mesi
Genitore unico	10 mesi (11 in casi specifici)	Cumulo madre + padre
Limite coppia	10-11 mesi totali	Entrambi i genitori insieme

Importante: Il congedo parentale può essere fruito fino ai 12 anni di età del bambino, ma l’indennità economica INPS è riconosciuta solo per determinati periodi (vedi sezione successiva).

Indennità INPS: Percentuali e Calcolo 2026

L’indennità di congedo parentale INPS è una prestazione economica erogata mensilmente dall’INPS ai genitori che si assentano dal lavoro. Le percentuali di indennità variano in base all’età del bambino e ai mesi di congedo fruiti:

Indennità all’80% della Retribuzione

Per il 2026, l’INPS riconosce un’indennità pari all’80% della retribuzione media giornaliera per:

Primo mese di congedo parentale di ciascun genitore (entro i 6 anni del bambino)
Secondo mese di congedo parentale di ciascun genitore (entro i 6 anni del bambino)
Terzo mese di congedo parentale complessivo della coppia (anche se fruito da un solo genitore, entro i 6 anni del bambino)

Esempio pratico: Maria e Giovanni sono genitori di un bambino di 2 anni. Maria fruisce di 2 mesi di congedo parentale e riceve l’80% della retribuzione per entrambi i mesi. Giovanni successivamente fruisce di 1 mese e riceve l’80%. Il totale dei 3 mesi indennizzati all’80% è esaurito.

Indennità al 30% della Retribuzione

Dopo aver esaurito i 3 mesi indennizzati all’80%, l’INPS eroga un’indennità pari al 30% della retribuzione media per:

Fino al compimento dei 6 anni di età del bambino
Tra i 6 e gli 8 anni di età, solo se il reddito individuale del genitore richiedente è inferiore a 2,5 volte l’importo annuo del trattamento minimo di pensione (circa 15.300 euro lordi annui nel 2026)

Nessuna Indennità dagli 8 ai 12 Anni

Dal compimento degli 8 anni fino ai 12 anni del bambino, il congedo parentale può essere fruito ma senza indennità economica. Il genitore ha comunque diritto alla conservazione del posto di lavoro e al computo dell’anzianità di servizio.

Periodo	Indennità INPS	Condizioni
Primi 3 mesi complessivi (0-6 anni)	80% della retribuzione	Primo e secondo mese per genitore + terzo mese complessivo
Dal 4° mese in poi (0-6 anni)	30% della retribuzione	Senza limiti di reddito
Tra 6 e 8 anni	30% della retribuzione	Solo se reddito < 2,5 volte pensione minima
Tra 8 e 12 anni	Nessuna indennità	Solo conservazione posto di lavoro

Calcolo dell’Indennità INPS

L’indennità di congedo parentale viene calcolata sulla base della retribuzione media giornaliera percepita nel mese precedente l’inizio del congedo. La formula è:

Indennità giornaliera = (Retribuzione mensile lorda / Giorni retribuiti) × Percentuale (80% o 30%)

Esempio di calcolo:

Retribuzione mensile lorda di Laura: 1.800 euro
Giorni lavorativi nel mese: 22 giorni
Retribuzione media giornaliera: 1.800 / 22 = 81,82 euro
Indennità giornaliera all’80%: 81,82 × 0,80 = 65,46 euro al giorno
Indennità mensile (22 giorni): 65,46 × 22 = 1.440 euro lordi

L’INPS eroga l’indennità mensilmente, generalmente entro il 15 del mese successivo a quello di fruizione del congedo.

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Requisiti per Richiedere il Congedo Parentale INPS

Per accedere al congedo parentale e all’indennità INPS, è necessario soddisfare determinati requisiti contributivi e lavorativi:

Requisiti per Lavoratori Dipendenti

Rapporto di lavoro attivo al momento della domanda di congedo parentale
Iscrizione INPS come lavoratore dipendente (gestione privata o pubblica)
Non è richiesto un periodo minimo di contribuzione per i lavoratori dipendenti
Il congedo deve essere fruito entro i 12 anni di età del bambino

Requisiti per Lavoratori Autonomi

I lavoratori autonomi (commercianti, artigiani, coltivatori diretti, coloni, mezzadri) hanno diritto al congedo parentale con requisiti più stringenti:

Almeno 3 mesi di contribuzione nei 12 mesi precedenti l’inizio del congedo
Iscrizione alla gestione INPS per autonomi
Congedo fruibile solo nei primi 3 anni di vita del bambino (non fino a 12 anni)
Indennità pari al 30% del reddito (non all’80% come i dipendenti)

Requisiti per Genitori Adottivi o Affidatari

I genitori adottivi o affidatari hanno diritto al congedo parentale con le seguenti specificità:

Congedo fruibile entro 12 anni dall’ingresso del minore in famiglia
Limite di età massimo del minore: 18 anni
Stessi limiti di durata e indennità dei genitori biologici

Attenzione: Il congedo parentale non può essere fruito contemporaneamente da entrambi i genitori per lo stesso figlio nello stesso periodo.

Come Fare Domanda di Congedo Parentale INPS: Procedura Passo-Passo

La domanda di congedo parentale deve essere presentata esclusivamente online tramite il portale INPS. Ecco la procedura completa, passo dopo passo:

Step 1: Accedere al Portale INPS

Accedi al sito ufficiale www.inps.it utilizzando una delle seguenti credenziali:

SPID (Sistema Pubblico di Identità Digitale) – consigliato
CIE (Carta d’Identità Elettronica)
CNS (Carta Nazionale dei Servizi)

Se non hai ancora SPID, puoi richiederlo gratuitamente presso uno dei provider autorizzati (Poste Italiane, Aruba, Infocert, ecc.).

Step 2: Cerca il Servizio “Domanda Congedo Parentale”

Una volta autenticato, digita nella barra di ricerca del portale INPS:

“Domanda congedo parentale lavoratori dipendenti, autonomi, gestione separata”

Oppure naviga tramite il menu: Prestazioni e servizi → Maternità e congedo parentale → Domanda per congedo parentale.

Step 3: Compila la Domanda Telematica

Il sistema INPS ti guiderà nella compilazione del modulo online. I dati obbligatori da inserire sono:

Dati anagrafici del genitore richiedente (codice fiscale, residenza)
Dati del bambino (nome, cognome, codice fiscale, data di nascita)
Dati del datore di lavoro (ragione sociale, codice fiscale, indirizzo)
Periodo di congedo richiesto (data inizio, data fine o numero giorni)
Modalità di fruizione (continuativa, frazionata a ore, giorni, settimane)
IBAN per accredito indennità (conto corrente bancario o postale)

Importante: Verifica che l’IBAN inserito sia corretto per evitare ritardi nei pagamenti.

Step 4: Allega i Documenti Richiesti

In base alla tua situazione, potrebbe essere necessario allegare:

Certificato di nascita del bambino (se non ancora registrato dall’ospedale)
Documenti di adozione o affidamento (per genitori adottivi/affidatari)
Autocertificazione redditi (per lavoratori autonomi o per indennità 6-8 anni)

I documenti vanno caricati in formato PDF o JPG, con dimensione massima di 5 MB per file.

Step 5: Invia la Domanda e Ottieni la Ricevuta

Dopo aver controllato tutti i dati inseriti, clicca su “Invia domanda”. Il sistema INPS genera automaticamente una ricevuta di protocollo con numero univoco.

Conserva il numero di protocollo: ti servirà per tracciare lo stato della domanda e per eventuali comunicazioni con l’INPS.

Step 6: Comunica al Datore di Lavoro

Dopo aver presentato la domanda INPS, è obbligatorio informare il datore di lavoro dell’assenza programmata. La comunicazione deve avvenire con un preavviso minimo di 5 giorni (salvo situazioni di urgenza documentate).

Il datore di lavoro riceverà comunicazione diretta dall’INPS tramite il sistema “Comunicazione bidirezionale”, ma è buona prassi inviargli anche una comunicazione scritta via email o PEC.

Nota bene: Se il datore di lavoro anticipa l’indennità in busta paga (come avviene nella maggior parte dei casi), l’INPS rimborserà direttamente l’azienda. In caso contrario, l’INPS pagherà direttamente al genitore.

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Documenti Necessari per la Domanda di Congedo Parentale

Per presentare la domanda di congedo parentale INPS sono necessari i seguenti documenti:

Documento d’identità valido del genitore richiedente
Codice fiscale del genitore e del bambino
Certificato di nascita (o autocertificazione se già registrato)
Dati del datore di lavoro (codice fiscale, ragione sociale, indirizzo sede)
IBAN conto corrente per accredito indennità
Documentazione redditi (solo per indennità 6-8 anni o lavoratori autonomi)
Sentenza di adozione/affidamento (per genitori adottivi o affidatari)

Documentazione integrativa per lavoratori autonomi:

Visura camerale (per artigiani e commercianti)
Autocertificazione versamenti contributivi ultimi 12 mesi
Dichiarazione redditi (modello Redditi o Unico)

L’INPS può richiedere documentazione aggiuntiva in fase di istruttoria. In tal caso, il genitore riceve una comunicazione nella propria area personale MyINPS con l’elenco dei documenti mancanti e la scadenza per l’invio.

Tempi di Risposta INPS e Pagamento dell’Indennità

Dopo aver presentato la domanda di congedo parentale, l’INPS avvia l’istruttoria amministrativa che prevede la verifica dei requisiti contributivi e della documentazione allegata.

Tempi Medi di Risposta

15-30 giorni lavorativi per domande complete e senza anomalie
45-60 giorni in caso di richiesta documentazione integrativa
Domande urgenti: possibile segnalazione tramite CAF o Patronato per accelerare l’istruttoria

Puoi verificare lo stato della domanda in tempo reale accedendo al portale INPS con SPID, sezione “Fascicolo previdenziale del cittadino” → Domande”.

Modalità e Tempi di Pagamento

L’indennità di congedo parentale viene erogata secondo due modalità:

Anticipo da parte del datore di lavoro (modalità più comune):
- Il datore anticipa l’indennità in busta paga
- L’INPS rimborsa successivamente l’azienda tramite conguaglio contributivo
- Il genitore riceve l’indennità insieme allo stipendio mensile
Pagamento diretto INPS (se il datore non anticipa):
- L’INPS accredita l’indennità sul conto corrente indicato dal genitore
- Tempistica: entro il 15 del mese successivo al periodo di congedo fruito
- Primo pagamento può richiedere 60-90 giorni dall’inizio del congedo

Esempio: Luca fruisce di congedo parentale dal 1° al 30 marzo 2026. Se il datore anticipa, riceverà l’indennità nella busta paga di marzo. Se il pagamento è diretto INPS, l’accredito avverrà entro il 15 aprile 2026.

Congedo Parentale Frazionato: Come Funziona

Una delle caratteristiche più flessibili del congedo parentale è la possibilità di fruirlo in modalità frazionata. Questo significa che non sei obbligato a utilizzare tutti i mesi consecutivamente, ma puoi suddividere il congedo in:

Giorni singoli (es. ogni venerdì)
Settimane (es. 1 settimana al mese)
Mesi completi (es. 2 mesi consecutivi + 1 mese dopo 6 mesi)
Ore giornaliere (congedo parentale a ore, introdotto dal 2013)

Congedo Parentale a Ore

Il congedo parentale a ore consente al genitore di assentarsi dal lavoro solo per alcune ore della giornata lavorativa, invece dell’intera giornata. Questa modalità è regolata dai contratti collettivi nazionali di lavoro (CCNL) di categoria.

Regole principali:

Modalità definita dal CCNL: verifica nel tuo contratto collettivo come è regolato il congedo a ore
Non cumulabile nello stesso giorno con altre tipologie di permesso (es. allattamento, L.104)
Richiesta anticipata al datore: almeno 5 giorni prima (salvo urgenze)
Indennità proporzionale: l’INPS calcola l’indennità in base alle ore fruite

Esempio: Chiara lavora 8 ore al giorno. Decide di fruire di 2 ore di congedo parentale al giorno per accompagnare il figlio alle visite mediche. L’INPS riconoscerà l’indennità per 2/8 della giornata lavorativa.

Frazionamento e Preavviso

Per ogni periodo di congedo parentale frazionato è necessario:

Presentare una nuova domanda INPS per ogni periodo (o modificare la domanda esistente)
Comunicare al datore di lavoro con almeno 5 giorni di preavviso (2 giorni per congedo a ore in alcuni CCNL)
Rispettare il limite massimo complessivo di mesi/giorni spettanti

Il frazionamento non comporta perdita di indennità, purché il congedo sia fruito entro i limiti di età del bambino previsti per l’indennizzazione (6 anni per l’80%, 8 anni per il 30%).

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Casi Particolari: Genitori Single, Adozione, Affidamento

Il congedo parentale prevede regole specifiche per situazioni familiari particolari. Vediamo i casi più comuni:

Genitore Solo o Unico Affidatario

Il genitore solo (single, vedovo, separato con affidamento esclusivo, genitore non riconosciuto dall’altro) ha diritto a:

10 mesi continuativi o frazionati di congedo parentale (cumulo madre + padre)
11 mesi se fruisce di almeno 3 mesi continuativi
Indennità all’80% per i primi 3 mesi complessivi (entro i 6 anni del bambino)
Indennità al 30% per i mesi successivi (entro i 6-8 anni, con limiti reddituali per 6-8 anni)

Documentazione richiesta:

Autocertificazione stato di genitore solo
Sentenza di separazione/divorzio con affidamento esclusivo
Certificato di morte dell’altro genitore (per vedovi)
Dichiarazione di non riconoscimento (per genitori non riconosciuti)

Genitori Adottivi o Affidatari

I genitori adottivi o affidatari preadottivi hanno diritto al congedo parentale con queste particolarità:

Decorrenza: dal giorno di ingresso del minore in famiglia (non dalla nascita biologica)
Durata massima: fino a 12 anni dall’ingresso (indipendentemente dall’età del minore)
Limite di età del minore: 18 anni (se il minore entra in famiglia dopo i 6 anni, l’indennità al 30% spetta comunque)
Stessi mesi e indennità dei genitori biologici

Documentazione richiesta:

Sentenza di adozione o provvedimento di affidamento preadottivo
Certificato di ingresso in famiglia del minore
Documento d’identità del minore

Affidamento Non Preadottivo

Per l’affidamento temporaneo non preadottivo (affidamento familiare), il congedo parentale spetta solo se:

Il minore ha meno di 6 anni al momento dell’affidamento
Durata massima: 3 mesi (non 10-11 mesi come genitori biologici)
Indennità al 30% per l’intero periodo (non all’80%)

Parto Gemellare o Plurimo

In caso di parto gemellare (o plurimo), i genitori hanno diritto a:

Stesso numero di mesi complessivi (non raddoppiati per ogni figlio)
Possibilità di fruizione contemporanea: ciascun genitore può fruire di congedo per figli diversi nello stesso periodo
Indennità non cumulabile: se entrambi i genitori fruiscono di congedo nello stesso giorno, l’indennità spetta una sola volta

Differenze con Congedo di Maternità e Paternità Obbligatorio

È importante distinguere il congedo parentale facoltativo dal congedo di maternità obbligatorio e dal congedo di paternità obbligatorio. Ecco le principali differenze:

Caratteristica	Congedo Maternità Obbligatorio	Congedo Paternità Obbligatorio	Congedo Parentale Facoltativo
Natura	Obbligatorio	Obbligatorio	Facoltativo
Durata	5 mesi (madre)	10 giorni lavorativi (padre)	6-7 mesi per genitore, 10-11 mesi coppia
Periodo	2 mesi prima + 3 dopo parto (flessibile)	Primi 5 mesi dalla nascita	Fino a 12 anni del bambino
Indennità	80% retribuzione	100% retribuzione	80% primi 3 mesi, poi 30%
Contributi	Figurativi (coperti INPS)	Figurativi	Figurativi
Licenziamento	Vietato (salvo giusta causa)	Vietato durante congedo	Conservazione posto di lavoro

In sintesi:

Il congedo di maternità obbligatorio è un diritto-dovere della madre lavoratrice, con indennità all’80% per 5 mesi
Il congedo di paternità obbligatorio spetta al padre per 10 giorni retribuiti al 100% nei primi 5 mesi dalla nascita
Il congedo parentale facoltativo è una scelta dei genitori, con indennità ridotta (80% primi 3 mesi, 30% successivi) ma maggiore flessibilità temporale

Possono sovrapporsi? No. Il congedo parentale può iniziare solo dopo la fine del congedo di maternità obbligatorio (per la madre) o dopo la fine del congedo di paternità obbligatorio (per il padre).

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Il Patronato CAF Centro Fiscale di Udine offre la presentazione di tutti i bonus famiglia (asilo nido, assegno unico, premio nascita) tramite il nostro Patronato. Riceviamo su appuntamento nelle nostre sedi di Udine e Cividale del Friuli oppure interamente online via WhatsApp. Contattaci per una consulenza o chiama il 0432 1638640.

Domande Frequenti sul Congedo Parentale

Posso richiedere il congedo parentale se sono in periodo di prova?

Si, il congedo parentale spetta anche ai lavoratori in periodo di prova, purche il rapporto di lavoro sia attivo al momento della richiesta. L indennita INPS e riconosciuta alle stesse condizioni dei lavoratori con contratto a tempo indeterminato.

Il congedo parentale puo essere rifiutato dal datore di lavoro?

No, il datore di lavoro non puo rifiutare il congedo parentale. E un diritto del lavoratore sancito dalla legge. Il datore puo solo verificare che il preavviso minimo di 5 giorni sia stato rispettato e che non ci siano sovrapposizioni con altri congedi dello stesso genitore.

Posso lavorare durante il congedo parentale?

No, durante il periodo di congedo parentale e vietato svolgere qualsiasi attivita lavorativa, sia per il datore di lavoro sia come lavoratore autonomo. In caso di controlli INPS e accertamento di attivita lavorativa, si rischia la decadenza dall indennita e la restituzione delle somme percepite.

Il congedo parentale vale per l anzianita di servizio?

Si, il periodo di congedo parentale indennizzato e coperto da contribuzione figurativa INPS e vale ai fini dell anzianita di servizio, delle ferie e della tredicesima. I periodi non indennizzati (8-12 anni) valgono comunque ai fini dell anzianita ma senza contributi figurativi.

Posso modificare le date del congedo parentale dopo aver inviato la domanda?

Si, e possibile modificare la domanda di congedo parentale accedendo al portale INPS, sezione Domande, selezionando la domanda inviata e cliccando su Modifica. La modifica deve essere comunicata anche al datore di lavoro con almeno 5 giorni di preavviso.

Quanto tempo ho per richiedere il congedo parentale dopo la nascita?

Il congedo parentale puo essere richiesto in qualsiasi momento entro i 12 anni di eta del bambino. Non esiste una scadenza immediata dopo la nascita, ma l indennita INPS e riconosciuta solo entro determinati limiti di eta del figlio (6 anni per l 80 percento, 8 anni per il 30 percento con limiti reddituali).

Hai Bisogno di Assistenza per il Congedo Parentale?

Il CAF Centro Fiscale di Udine ti aiuta con la domanda di congedo parentale INPS, il calcolo dell’indennità e la verifica dei requisiti.

I nostri servizi includono:

Compilazione domanda telematica INPS per congedo parentale
Calcolo indennità spettante (80% o 30%)
Verifica requisiti contributivi e tempistiche
Assistenza per genitori single, adottivi, lavoratori autonomi
Supporto per congedo frazionato e a ore

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      ECCELLENTE  
   In base a 920 recensioni 
    
 
 
 
   
 
 
       Pubblicato su Google  
   
   Alexandra Bala 
 04/09/2026
 
 
  ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ Ho avuto il piacere di essere seguita da Sara e mi sono trovata davvero benissimo! È una ragazza dolcissima, gentilissima e super disponibile. Mi ha seguito con tanta pazienza, attenzione e professionalità, spiegandomi tutto con calma e facendomi sentire subito a mio agio. Si vede davvero che ci mette il cuore in quello che fa. ❤️ Grazie mille Sara per la tua disponibilità e gentilezza, sei stata davvero fantastica! Consigliatissima! 🥰
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   paolino servidio 
 03/09/2026
 
 
  Esperienza più che positiva, puntualità e professionalità, in particolare un grazie a Edison per la sua competenza e gentilezza. Lo consiglio.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Lady 
 01/09/2026
 
 
  Prima volta e mi sono trovata molto bene personale gentile ed efficiente Grazie
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Giulia Guida 
 25/08/2026
 
 
  Ogni volta che vengo a svolgere le mie pratiche qua trovo sempre personale disponibile e gentile. Sono pratici non ti fanno tornare svariate volte (come negli altri caf) se si riesce a trovare dei documenti velocemente. La cosa che apprezzo di più è la gentilezza dei professionisti.
  
 
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   Paola Zilli 
 07/08/2026
 
 
  Ottima esperienza col signor Edison che mi ha seguita nelle pratiche per bonus edilizi con competenza e cortesia.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Jacqueline B. 
 06/08/2026
 
 
  Parlo per la mia esperienza nella sede di Cividale, seguita da Sara. Mi sono rivolta a questo CAF più volte per pratiche diverse (con ottime tempistiche), e tutte le volte Sara è stata gentilissima, disponibile, precisa, chiara e paziente nello spiegarmi le varie procedure. Colgo l’occasione per ringraziarla ancora, e consiglio assolutamente questo ufficio a chi avesse bisogno d’aiuto per pratiche di loro competenza!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Maura Masutto 
 06/08/2026
 
 
  Cortesia e tempo rapidi Giovani e bravi!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Issam Elhefnawi 
 31/07/2026
 
 
  Molto gentile
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Sibongile Moyana 
 30/07/2026
 
 
  Quella che era iniziata come un'esperienza terribile si è trasformata in un'esperienza davvero positiva. Sono felice dell'ottimo servizio che ho ricevuto per la dichiarazione dei redditi. Grazie a Edison per la sua ottima comunicazione e professionalità.
  
 
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   Sabrina Cirina 
 23/07/2026
 
 
  Caf gestito da giovani fantastici, preparati e competenti. Voto 10 per Edison

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Marzo 8, 2026/0 Commenti/da Team CAF Centro Fiscale

CALCOLO DELLA PENSIONE E PENSIONAMENTO, PATRONATO

Pensioni di Invalidità 2026: Aumentano Assegni e Limiti di Reddito, al Via gli Arretrati

Nel 2026 le pensioni di invalidità civile subiscono un importante incremento grazie alla rivalutazione ISTAT e all’adeguamento dei limiti di reddito per l’accesso alle prestazioni. L’INPS ha comunicato i nuovi importi che si applicano a tutte le tipologie di prestazioni assistenziali: dalla pensione di inabilità totale (invalidi 100%) all’assegno mensile per invalidità parziale (74-99%), fino all’indennità di accompagnamento.

Una novità rilevante riguarda gli arretrati: molti beneficiari che hanno presentato domanda negli anni precedenti hanno diritto a ricevere le differenze retroattive, che l’INPS erogherà automaticamente o su richiesta. Questa guida completa analizza nel dettaglio tutti gli importi 2026, i requisiti di reddito, le procedure di domanda e il ruolo fondamentale del CAF nell’assistenza alle pratiche di invalidità civile.

Se hai bisogno di assistenza per la domanda di invalidità o per verificare il tuo diritto agli arretrati, il CAF Centro Fiscale di Udine è a tua disposizione con consulenti esperti in diritto previdenziale. Chiamaci al 0432 1638640 o scrivici su WhatsApp al 366 6018121.

Indice dei contenuti

Rivalutazione pensioni invalidità 2026: percentuali e criteri ISTAT
Nuovi importi pensioni di invalidità 2026: tabella completa
Pensione di inabilità civile totale (invalidi 100%)
Pensione di invalidità civile parziale (74-99%)
Assegno mensile di assistenza per invalidi parziali
Indennità di accompagnamento 2026: importo e requisiti
Limiti di reddito 2026 per accesso alle prestazioni
Arretrati pensioni invalidità: chi ne ha diritto e come richiederli
Come fare domanda di invalidità civile: procedura INPS
Il ruolo del CAF nell’assistenza alle pratiche di invalidità

Rivalutazione Pensioni Invalidità 2026: Percentuali e Criteri ISTAT

Le pensioni di invalidità civile sono soggette a rivalutazione annuale in base all’indice ISTAT dei prezzi al consumo. Per il 2026, l’indice provvisorio di rivalutazione è stato fissato al +0,8%, valore che sarà confermato o leggermente modificato a gennaio 2026 sulla base dei dati definitivi dell’inflazione 2025.

La rivalutazione si applica a tutte le prestazioni assistenziali erogate dall’INPS agli invalidi civili, incluse:

Pensione di inabilità per invalidi civili totali (100%)
Pensione di invalidità parziale (74-99%)
Assegno mensile di assistenza
Indennità di accompagnamento
Indennità di frequenza per minori

L’INPS, con circolare n. 1/2026, ha comunicato ufficialmente i nuovi importi che decorrono dal 1° gennaio 2026. La rivalutazione garantisce che le prestazioni mantengano il loro potere d’acquisto nonostante l’inflazione, assicurando un sostegno economico adeguato ai cittadini con disabilità.

Fonte normativa: La rivalutazione è prevista dalla Legge 448/1998 e successive modifiche, che stabilisce l’adeguamento automatico delle prestazioni previdenziali e assistenziali in base agli indici ISTAT.

Nuovi Importi Pensioni di Invalidità 2026: Tabella Completa

Ecco la tabella completa con tutti gli importi 2026 delle pensioni di invalidità civile, aggiornati con la rivalutazione ISTAT dello 0,8%:

Prestazione	Percentuale Invalidità	Importo Mensile 2026	Importo Annuo 2026
Pensione di inabilità	100%	€ 333,33	€ 4.333,29
Pensione invalidità parziale	74-99%	€ 313,91	€ 4.080,83
Assegno mensile assistenza	74-99%	€ 313,91	€ 4.080,83
Indennità accompagnamento	100% non autosufficiente	€ 531,76	€ 6.912,88
Indennità frequenza minori	Minori con difficoltà	€ 313,91	€ 4.080,83

Nota importante: La pensione di inabilità e l’assegno mensile sono soggetti a limiti di reddito (vedi sezione dedicata), mentre l’indennità di accompagnamento è esente da limiti reddituali ed è erogata anche ai ricoverati.

Gli importi indicati sono lordi e vengono erogati per 13 mensilità (12 mesi + tredicesima) per le pensioni, mentre l’indennità di accompagnamento è corrisposta per 12 mensilità.

Pensione di Inabilità Civile Totale (Invalidi 100%)

La pensione di inabilità civile è riconosciuta ai cittadini con invalidità totale (100%) che si trovano in condizioni di assoluta impossibilità a svolgere qualsiasi attività lavorativa. Per il 2026, l’importo mensile è di € 333,33, pari a € 4.333,29 annui (13 mensilità).

Requisiti per la Pensione di Inabilità 2026

Per ottenere la pensione di inabilità totale è necessario possedere i seguenti requisiti:

Riconoscimento di invalidità civile al 100% da parte della commissione medica ASL/INPS
Età compresa tra 18 e 67 anni (prima dei 18 anni spetta l’indennità di frequenza, dopo i 67 anni l’assegno sociale)
Cittadinanza italiana o UE, o cittadini extracomunitari con permesso di soggiorno lungo periodo
Residenza stabile in Italia
Reddito personale annuo inferiore a € 19.461,12 (limite 2026 aggiornato)

Attenzione: Il limite di reddito si riferisce al reddito personale del richiedente, non al reddito familiare. Sono esclusi dal calcolo alcuni redditi come l’indennità di accompagnamento, le pensioni di guerra, gli assegni di cura.

Quando Spetta la Maggiorazione

Dal compimento dei 60 anni, gli invalidi civili totali possono richiedere la maggiorazione sociale (ex “incremento al milione”), che porta l’importo mensile della pensione fino a € 735,05 (valore indicativo 2026), a condizione di rispettare limiti reddituali più stringenti.

Pensione di Invalidità Civile Parziale (74-99%)

La pensione di invalidità civile parziale, chiamata anche assegno di assistenza, è destinata ai cittadini con una percentuale di invalidità compresa tra il 74% e il 99%. Per il 2026, l’importo mensile è di € 313,91, pari a € 4.080,83 annui (13 mensilità).

Chi Ha Diritto all’Assegno di Invalidità Parziale

L’assegno mensile è riconosciuto a chi possiede questi requisiti:

Invalidità civile riconosciuta tra 74% e 99%
Età tra 18 e 67 anni
Cittadinanza italiana, UE o permesso lungo periodo
Residenza stabile in Italia
Reddito personale annuo inferiore a € 5.725,46 (limite 2026)

A differenza della pensione di inabilità totale, l’assegno mensile ha un limite di reddito molto più basso (circa € 5.725 contro € 19.461), rendendo più difficile l’accesso per chi ha anche altre entrate.

Differenze tra Invalidità 74% e 100%

Ecco un confronto pratico tra le due prestazioni:

Caratteristica	Invalidità 74-99%	Inabilità 100%
Importo mensile 2026	€ 313,91	€ 333,33
Limite reddito 2026	€ 5.725,46	€ 19.461,12
Compatibilità con lavoro	Sì, con limiti reddito	No, invalidità totale
Indennità accompagnamento	No (salvo non autosufficienza)	Sì, se non autosufficiente

Assegno Mensile di Assistenza per Invalidi Parziali

L’assegno mensile di assistenza è la denominazione tecnica della prestazione per invalidi con percentuale dal 74% al 99%. Come visto sopra, l’importo per il 2026 è di € 313,91 mensili.

Questa prestazione ha alcune particolarità importanti:

È compatibile con attività lavorativa, purché il reddito non superi il limite di € 5.725,46
Non è reversibile ai superstiti (a differenza della pensione di inabilità)
Viene sospesa in caso di ricovero a carico dello Stato per più di 30 giorni continuativi
Richiede revisione periodica della percentuale di invalidità

Esempio pratico: Mario ha 80% di invalidità e percepisce un reddito da lavoro dipendente di € 5.000 annui. Ha diritto all’assegno mensile di € 313,91 perché il suo reddito è inferiore al limite di € 5.725,46. Se il suo reddito aumentasse a € 6.000, perderebbe il diritto alla prestazione.

Indennità di Accompagnamento 2026: Importo e Requisiti

L’indennità di accompagnamento è una prestazione fondamentale per gli invalidi civili totali non autosufficienti. Per il 2026, l’importo mensile è di € 531,76, pari a € 6.912,88 annui (12 mensilità, senza tredicesima).

Requisiti per l’Indennità di Accompagnamento

L’indennità è riconosciuta a chi possiede tutti questi requisiti:

Invalidità civile al 100% con riconoscimento di non autosufficienza
Impossibilità di deambulare senza aiuto o necessità di assistenza continua per compiere gli atti quotidiani della vita
Cittadinanza italiana, UE o permesso lungo periodo
Residenza stabile in Italia
Nessun limite di età (spetta anche ai minori e agli ultra 67enni)
Nessun limite di reddito (la prestazione è esente da limiti reddituali)

Importante: L’indennità di accompagnamento non è compatibile con:

Indennità simili per causa di servizio, lavoro o guerra
Ricovero gratuito in istituto con retta a carico dello Stato (salvo eccezioni COVID e altre specifiche)

Tuttavia, è cumulabile con la pensione di inabilità civile, con lo svolgimento di attività lavorativa e con la patente speciale per la guida.

Limiti di Reddito 2026 per Accesso alle Prestazioni

I limiti di reddito per accedere alle pensioni di invalidità civile vengono rivalutati annualmente in base all’indice ISTAT. Ecco la tabella completa dei limiti 2026:

Prestazione	Limite Reddito Annuo 2026
Pensione di inabilità (100%)	€ 19.461,12
Assegno mensile (74-99%)	€ 5.725,46
Indennità accompagnamento	Nessun limite
Indennità frequenza minori	€ 5.725,46

Come Si Calcola il Reddito

Il reddito rilevante ai fini delle pensioni di invalidità è il reddito personale annuo del richiedente, calcolato secondo le regole fiscali IRPEF. Sono inclusi:

Redditi da lavoro dipendente e assimilati
Redditi da lavoro autonomo e professionale
Redditi da pensione (anche estera)
Redditi da capitale (interessi, dividendi)
Redditi fondiari (fabbricati, terreni)

Sono esclusi dal calcolo:

L’indennità di accompagnamento e prestazioni similari
Le pensioni di guerra
L’assegno di cura erogato dal Comune
I trattamenti di famiglia (assegni per il nucleo familiare)
La casa di abitazione principale (il reddito figurativo non conta)

Attenzione: Il limite di reddito si riferisce al reddito dell’anno precedente. Per esempio, per le prestazioni 2026 si considera il reddito 2025 dichiarato nel 730/2026 o Redditi PF 2026.

Arretrati Pensioni Invalidità: Chi Ne Ha Diritto e Come Richiederli

Una delle novità più importanti del 2026 riguarda gli arretrati delle pensioni di invalidità civile. Molti beneficiari hanno diritto a ricevere somme arretrate per diversi motivi:

Quando Spettano gli Arretrati

Domanda accolta con decorrenza retroattiva
Se la domanda di invalidità è stata accolta ma l’INPS ha iniziato a pagare dopo la data di decorrenza della prestazione, spettano gli arretrati dal primo giorno utile.
Aumento della percentuale di invalidità
Se a seguito di revisione o ricorso la percentuale di invalidità viene aumentata (es. da 74% a 100%), gli arretrati decorrono dalla data della domanda di aggravamento.
Sentenze favorevoli
In caso di ricorso giudiziario accolto, gli arretrati spettano dalla data di presentazione della domanda originaria rifiutata.
Rivalutazione ISTAT non applicata
Se l’INPS non ha applicato correttamente le rivalutazioni annuali, spettano le differenze arretrate.
Incremento al milione (maggiorazione 60 anni)
Chi compie 60 anni e non ha mai richiesto la maggiorazione può ottenerla con arretrati fino a 5 anni (prescrizione).

Come Richiedere gli Arretrati

Gli arretrati possono essere richiesti in due modalità:

1. Erogazione automatica dall’INPS
In molti casi, l’INPS calcola e versa automaticamente gli arretrati insieme ai primi pagamenti mensili o in un’unica soluzione separata. Non serve fare domanda esplicita.

2. Domanda di ricostituzione
Se gli arretrati non vengono erogati automaticamente, è necessario presentare una domanda di ricostituzione tramite:

Portale INPS (servizio “Prestazioni e Domande”)
Contact Center INPS (803 164 da fisso, 06 164 164 da mobile)
Patronato o CAF (assistenza gratuita)

Documenti necessari:

Verbale di invalidità civile aggiornato
Sentenza del tribunale (se c’è stato ricorso)
Provvedimento di aggravamento (se applicabile)
IBAN per accredito

Prescrizione: Entro Quanto Tempo Richiedere gli Arretrati

Gli arretrati delle pensioni di invalidità civile si prescrivono in 5 anni dalla data in cui sono diventati esigibili. Questo significa che:

Se hai diritto ad arretrati dal 2021, devi richiederli entro il 2026
Gli arretrati precedenti al 2021 sono ormai prescritti e non più recuperabili

Consiglio: Non attendere! Se pensi di avere diritto ad arretrati, rivolgiti subito al CAF Centro Fiscale per verificare la tua posizione e presentare domanda prima della prescrizione.

Come Fare Domanda di Invalidità Civile: Procedura INPS

La domanda di invalidità civile si presenta esclusivamente in modalità telematica attraverso il portale INPS. Ecco la procedura completa passo dopo passo.

Step 1: Certificato Medico Introduttivo

Il primo passo è recarsi dal medico di base o da uno specialista per ottenere il certificato medico introduttivo. Il medico deve:

Compilare il certificato telematico sul portale INPS
Indicare le patologie e le menomazioni
Specificare se si richiede anche l’indennità di accompagnamento
Rilasciare al paziente il codice identificativo del certificato (valido 90 giorni)

Costo: Il certificato medico introduttivo ha un costo variabile (generalmente tra € 50 e € 150) a carico del richiedente.

Step 2: Presentazione Domanda INPS

Entro 90 giorni dal rilascio del certificato medico, bisogna presentare la domanda all’INPS tramite:

Portale INPS (www.inps.it) con SPID, CIE o CNS
Patronato o CAF (servizio gratuito)
Contact Center INPS (803 164)

Nella domanda occorre indicare:

Il codice del certificato medico
I dati anagrafici e fiscali
L’IBAN per l’eventuale accredito
Se si chiede anche l’indennità di accompagnamento

Step 3: Visita Medica di Accertamento

Dopo la presentazione della domanda, l’INPS fissa la visita medica presso la Commissione ASL/INPS entro:

30 giorni per le patologie oncologiche
15 giorni per le domande con diritto di priorità (minori, ultra 67enni, patologie gravi)
60-90 giorni per le domande ordinarie

Il cittadino riceve la convocazione tramite:

Raccomandata A/R
PEC (se disponibile)
Notifica sull’area personale INPS

Importante: È possibile farsi assistere durante la visita da un medico di fiducia (a proprie spese).

Step 4: Verbale e Decorrenza della Prestazione

Al termine della visita, la Commissione redige il verbale con l’esito:

Invalidità riconosciuta: il verbale indica la percentuale e l’eventuale diritto alle prestazioni economiche
Invalidità non riconosciuta: è possibile fare ricorso entro 180 giorni
Revisione richiesta: la Commissione fissa una data per la visita di revisione

Se la domanda è accolta, la decorrenza della prestazione è:

Primo giorno del mese successivo alla presentazione della domanda
Oppure dal compimento del 18° anno di età (se minore)

L’INPS procede al pagamento entro 120 giorni dall’esito positivo della visita, salvo verifiche amministrative.

Il Ruolo del CAF nell’Assistenza alle Pratiche di Invalidità

Il CAF (Centro di Assistenza Fiscale) svolge un ruolo fondamentale nell’assistenza gratuita ai cittadini che devono presentare domanda di invalidità civile o richiedere arretrati. Ecco tutti i servizi che il CAF Centro Fiscale di Udine offre in materia di invalidità:

Servizi CAF per l’Invalidità Civile

Consulenza preliminare
Verifichiamo se hai i requisiti per la domanda di invalidità e ti orientiamo sulla percentuale presumibile e sulle prestazioni spettanti.
Assistenza per il certificato medico
Ti indichiamo i medici certificatori convenzionati e ti spieghiamo come compilare correttamente la documentazione sanitaria.
Compilazione e invio domanda INPS
Compiliamo per te la domanda telematica e la trasmettiamo all’INPS, fornendoti il protocollo di presentazione.
Monitoraggio della pratica
Seguiamo l’iter della tua domanda, verificando le convocazioni e gli esiti delle visite.
Assistenza per ricorsi
In caso di esito negativo o percentuale insufficiente, ti assistiamo nel ricorso amministrativo o giudiziario, mettendoti in contatto con avvocati specializzati.
Richiesta arretrati
Verifichiamo se hai diritto ad arretrati e presentiamo la domanda di ricostituzione per il recupero delle somme.
Aggravamento e revisione
Ti assistiamo nelle domande di aggravamento (se le condizioni peggiorano) e nelle visite di revisione periodiche.
Maggiorazioni e aumenti
Verifichiamo il diritto alla maggiorazione sociale al compimento dei 60 anni e presentiamo domanda per conto tuo.

Perché Rivolgersi al CAF Centro Fiscale di Udine

Il CAF Centro Fiscale offre vantaggi importanti:

Servizio completamente gratuito (l’assistenza per le pratiche INPS è sempre gratuita per legge)
Esperienza ventennale in diritto previdenziale e assistenziale
Conoscenza delle specificità locali (sistema sanitario FVG, commissioni ASL Udine)
Assistenza personalizzata con consulente dedicato
Sede comoda a Udine in Viale Giuseppe Tullio 13, scala B
Anche a domicilio per persone non autosufficienti

Contattaci oggi stesso:

📞 Telefono: 0432 1638640
📱 WhatsApp: 366 6018121
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📍 Sei a Udine o in Friuli Venezia Giulia? Possiamo aiutarti.

Domande Frequenti sulle Pensioni di Invalidita Civile 2026

Quanto aumentano le pensioni di invalidita nel 2026?

Le pensioni di invalidita civile aumentano dello 0,8% nel 2026 grazie alla rivalutazione ISTAT. La pensione di inabilita passa a 333,33 euro mensili, l’assegno per invalidita parziale a 313,91 euro e l’indennita di accompagnamento a 531,76 euro mensili.

Chi ha diritto agli arretrati delle pensioni di invalidita?

Hanno diritto agli arretrati: chi ha ottenuto il riconoscimento con decorrenza retroattiva, chi ha vinto un ricorso, chi ha avuto un aumento della percentuale di invalidita, chi compie 60 anni e richiede la maggiorazione sociale. Gli arretrati si prescrivono in 5 anni.

Qual e il limite di reddito per la pensione di invalidita 2026?

Per la pensione di inabilita totale (100%) il limite e 19.461,12 euro annui. Per l’assegno di invalidita parziale (74-99%) il limite e 5.725,46 euro annui. L’indennita di accompagnamento non ha limiti di reddito.

Come si fa domanda di invalidita civile?

La domanda si presenta online tramite portale INPS con SPID. Serve prima il certificato medico introduttivo dal medico di base. Il CAF Centro Fiscale offre assistenza gratuita per compilare e inviare la domanda telematica.

L’indennita di accompagnamento e compatibile con il lavoro?

Si, l’indennita di accompagnamento e compatibile con qualsiasi attivita lavorativa e non ha limiti di reddito. E cumulabile con la pensione di inabilita e con altre prestazioni previdenziali. Non e compatibile solo con indennita simili per causa di servizio o guerra.

Hai Bisogno di Assistenza per le Pensioni di Invalidita?

Il CAF Centro Fiscale di Udine ti aiuta con tutte le pratiche di invalidita civile:

Compilazione e invio domanda INPS
Verifica diritto agli arretrati
Assistenza per ricorsi e aggravamenti
Richiesta maggiorazione sociale 60 anni
Supporto per visite di revisione

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CAF Centro Fiscale Udine – Viale Giuseppe Tullio 13, scala B – Tel: 0432 1638640

CAF CENTRO FISCALE UDINE: DICONO DI NOI

      ECCELLENTE  
   In base a 920 recensioni 
    
 
 
 
   
 
 
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   Alexandra Bala 
 04/09/2026
 
 
  ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ Ho avuto il piacere di essere seguita da Sara e mi sono trovata davvero benissimo! È una ragazza dolcissima, gentilissima e super disponibile. Mi ha seguito con tanta pazienza, attenzione e professionalità, spiegandomi tutto con calma e facendomi sentire subito a mio agio. Si vede davvero che ci mette il cuore in quello che fa. ❤️ Grazie mille Sara per la tua disponibilità e gentilezza, sei stata davvero fantastica! Consigliatissima! 🥰
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   paolino servidio 
 03/09/2026
 
 
  Esperienza più che positiva, puntualità e professionalità, in particolare un grazie a Edison per la sua competenza e gentilezza. Lo consiglio.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Lady 
 01/09/2026
 
 
  Prima volta e mi sono trovata molto bene personale gentile ed efficiente Grazie
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Giulia Guida 
 25/08/2026
 
 
  Ogni volta che vengo a svolgere le mie pratiche qua trovo sempre personale disponibile e gentile. Sono pratici non ti fanno tornare svariate volte (come negli altri caf) se si riesce a trovare dei documenti velocemente. La cosa che apprezzo di più è la gentilezza dei professionisti.
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Paola Zilli 
 07/08/2026
 
 
  Ottima esperienza col signor Edison che mi ha seguita nelle pratiche per bonus edilizi con competenza e cortesia.
  
 
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   Jacqueline B. 
 06/08/2026
 
 
  Parlo per la mia esperienza nella sede di Cividale, seguita da Sara. Mi sono rivolta a questo CAF più volte per pratiche diverse (con ottime tempistiche), e tutte le volte Sara è stata gentilissima, disponibile, precisa, chiara e paziente nello spiegarmi le varie procedure. Colgo l’occasione per ringraziarla ancora, e consiglio assolutamente questo ufficio a chi avesse bisogno d’aiuto per pratiche di loro competenza!
  
 
      Pubblicato su Google  
   
   Maura Masutto 
 06/08/2026
 
 
  Cortesia e tempo rapidi Giovani e bravi!
  
 
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   Issam Elhefnawi 
 31/07/2026
 
 
  Molto gentile
  
 
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   Sibongile Moyana 
 30/07/2026
 
 
  Quella che era iniziata come un'esperienza terribile si è trasformata in un'esperienza davvero positiva. Sono felice dell'ottimo servizio che ho ricevuto per la dichiarazione dei redditi. Grazie a Edison per la sua ottima comunicazione e professionalità.
  
 
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   Sabrina Cirina 
 23/07/2026
 
 
  Caf gestito da giovani fantastici, preparati e competenti. Voto 10 per Edison

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Febbraio 25, 2026/0 Commenti/da Andrea Damiani

Tag Archivio per: indennita accompagnamento

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Indice dei contenuti

Cos’è l’Indennità di Accompagnamento INPS

Differenza tra Indennità di Accompagnamento e Pensione di Invalidità

Importo Indennità di Accompagnamento 2026: Quanto Spetta

Perequazione e Adeguamento dell’Importo

Requisiti per Ottenere l’Indennità di Accompagnamento 2026

Come Presentare Domanda di Indennità di Accompagnamento 2026

Compatibilità dell’Indennità di Accompagnamento con Altre Prestazioni

Compatibilità con l’Assegno Unico e Universale

Incompatibilità dell’Indennità di Accompagnamento: Quando Si Perde

Visite di Revisione e Accertamento Sanitario

Indennità di Accompagnamento per Minori

Indennità di Accompagnamento per Anziani

Novità 2026 sull’Indennità di Accompagnamento

Resta aggiornato sulle novità fiscali

Domande Frequenti sull’Indennità di Accompagnamento

Quanto è l’importo dell’indennità di accompagnamento nel 2026?

L’indennità di accompagnamento è compatibile con il lavoro?

Si perde l’indennità di accompagnamento se si viene ricoverati in RSA?

Quali sono i requisiti per ottenere l’indennità di accompagnamento?

L’indennità di accompagnamento è compatibile con la pensione di invalidità?

Come si presenta la domanda di indennità di accompagnamento?

Quanto tempo ci vuole per ottenere l’indennità di accompagnamento?

Richiedi Assistenza per l’Indennità di Accompagnamento

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Requisiti per Ottenere l’Indennità di Accompagnamento 2026

Come Presentare Domanda di Indennità di Accompagnamento 2026

Compatibilità dell’Indennità di Accompagnamento con Altre Prestazioni

Compatibilità con l’Assegno Unico e Universale

Incompatibilità dell’Indennità di Accompagnamento: Quando Si Perde

Visite di Revisione e Accertamento Sanitario

Indennità di Accompagnamento per Minori

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Novità 2026 sull’Indennità di Accompagnamento

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Domande Frequenti sull’Indennità di Accompagnamento

Quanto è l’importo dell’indennità di accompagnamento nel 2026?

L’indennità di accompagnamento è compatibile con il lavoro?

Si perde l’indennità di accompagnamento se si viene ricoverati in RSA?

Quali sono i requisiti per ottenere l’indennità di accompagnamento?

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Cos’è il Congedo Parentale e a Chi Spetta

Durata del Congedo Parentale 2026

Durata per la Madre Lavoratrice Dipendente

Durata per il Padre Lavoratore Dipendente

Durata Complessiva per Coppia

Indennità INPS: Percentuali e Calcolo 2026

Indennità all’80% della Retribuzione

Indennità al 30% della Retribuzione

Nessuna Indennità dagli 8 ai 12 Anni

Calcolo dell’Indennità INPS

Requisiti per Richiedere il Congedo Parentale INPS

Requisiti per Lavoratori Dipendenti

Requisiti per Lavoratori Autonomi

Requisiti per Genitori Adottivi o Affidatari

Come Fare Domanda di Congedo Parentale INPS: Procedura Passo-Passo

Step 1: Accedere al Portale INPS

Step 2: Cerca il Servizio “Domanda Congedo Parentale”

Step 3: Compila la Domanda Telematica

Step 4: Allega i Documenti Richiesti

Step 5: Invia la Domanda e Ottieni la Ricevuta

Step 6: Comunica al Datore di Lavoro

Documenti Necessari per la Domanda di Congedo Parentale

Tempi di Risposta INPS e Pagamento dell’Indennità